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6、劳动(dong)关系:根据公司(si)的用人规定,负(fu)责员工(gong)劳(lao)动合(he)同的签订(ding)和管理工作(zuo);及时(shi)处理公(gong)司管(guan)理过程中(zhong)的重大人事问题,就(jiu)公司重(chong)大(da)人事任免事项提供参考意(yi)见;受理员工投诉(su),代表(biao)公司(si)

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